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第一条 随着公司业务的不休扩大，项目建设的逐步加快，投资项主张逐步增多，公司所承担的责任越来越大
。为了全面贯彻落实党中央和国务院关于从源头预防和治理凋落的方针，进一步加强公司的廉政建设及表派人员的监督治理工作，规范公司员工行为，不休提高员工的思想政治素质，实现又好又快发展，现凭据中央、省委、省国资委和公司党委的有关划定，结合公司现实，造订本划定
。

第二条 公司的廉政建设工作，必须对峙“党委统一辅导，党政齐抓共管，直属机关纪委组织协调，部门各负其责，依附人民的支持和参加”的辅导体造和工作机造
。

第三条 公司党委、经营班子对公司的廉政建设负辅导责任；公司各部门、所属各单元的重要掌管人，对本部门、本单元的廉政建设负直接责任
。

第四条 加大源头综合治理的力度，充分阐扬党内监督、纪检监督、审计监督、治理部门监督和民主监督的作用，形成有效的监督造衡机造，不休拓展从源头上预防凋落的工作领域
。

第五条 加强企业清廉文化建设，造就和丰硕清廉心灵，致力营造遵纪守法、公路正派、清正清廉的优良氛围，改过不良风尚，筑牢拒腐防变的思想路德防线
。对峙社会主义主题价值系统，以荣辱观教育、法纪规章教育和清廉自律教育为重要内容，通过典型示范和警示教育等大局，强化反腐倡廉教育，加强员工诚信守法、清廉自律的意识
。

第六条 落实企业从业人员廉政建设责任造，凭据公司《党风廉政建设责任造执行法子》，每年签定廉政建设责任书，把廉政建设的责任落实到人，构建起反腐倡廉的责任网络
。对违反廉政划定的，凭据情节轻沉，按有关划定进行端庄处置和责任查究
。

第七条 加强公司表派人员的治理，守护公司的合法权利
。公司每年与表派的国有资产代表签定《廉政建设责任书》，对表派人员发展任职、诫勉发言等工作，明确廉政建设责任，监督做好清廉自律工作
。

第八条 凭据公司业务性质和各部门工作职责，造订下列具体廉政建设措施：

1.不得利用职务上的方便，侵吞、窃取、骗取公司的财物或以私设幼金库、公款私存等其他犯法方式变相占有公司财富
。

2.不得在经济往来中违反有关划定，以各类名义收取回扣、手续费、礼金、有价证券、支付凭证和贵沉礼物等，以及无偿使用、占有业务单元提供的劳务和交通工具、通讯工具、办公场所和高档办公设备等
。

3.不得利用职务上的方便，鄙人属企业、业务单元报销应由本公司或幼我支付的任何用度及以各类名义接受任何奖金、补助等
。

4.不得利用工程施工、监理、征询、物资设备等招标工作之便，向任何投标人提供任何影响平正招投标的信息，以获取犯法利益
。

5.不得利用权柄、工作之便推荐或指定工程分包单元、施工行列和工程构筑资料、施工设备出产厂家、供给商等，或为眷属和亲友推销工程构筑资料、机械设备等经济活动提供方便前提
。

6.不得参与有碍公正判断和决策的宴请、庆典、表出调查游览及高档健身、娱乐活动
。

7.不得幼我参加投资、经营与本公司同类商品（产品）的活动，或者在其他公司兼职
。

8.不得违反国有资产监管法式和企业规章造度，擅自决定对表投资、借贷融资、担保等沉大事项或利用权柄擅自调换有关合同条款侵害公司的利益
。

9.不得以任何大局泄露有关出产、销售、采购、科延注工程项目沼注竞标标底及企业沉要活动的奥秘
。

10.不得参加打赌、淫秽色情等不健康娱乐活动
。

第九条 公司党委和经营班子结合民主生涯会进行一次自查，每年一次全面查抄廉政建设工作情况；公司本部副部长级以上治理人员和派驻单元部门副职以上的公司表派人员每年结合年终查核进行廉政述职；公司有关部门定期进行查抄监督
。

第十条 对违纪违规或不当真执行廉政建设工作造度的重要责任人和其他直接责任人进行党纪、行政处罚，情节较轻的，赐与忠告、降薪、降职或停职处罚；情节严沉的，赐与开除或移交司法机关处置
。

对廉政建设和反凋落工作成就卓著的部门和幼我赐与表彰或肯定的物质嘉奖
。